Vad kan framgångsrika klubbar lära oss andra?

11 december, 2013 Av av Carl-Olov Holmström

Vinnadne lag lär oss

I ett forskningsprojekt vid Borås högskola har Stefan Tengblad och Margareta Oudhuis undersökt vad företag och kommuner har att lära av framgångsrika klubbar inom fotboll, ishockey, handboll och basket.

Bland lärdomarna som forskarna framför finns:

  • Framgång bygger inte på EN stark sida. Långsiktigt framgångsrika klubbar har flera styrkor som man kombinerar på ett skickligt sätt.
  • Framgångsrika klubbar präglades av enighet i ledningen och av att man vågade jobba långsiktigt och INTE gjorde snabba publikfriande åtgärder som att sparka tränaren.
  • Bra klubbar har bra ordning på sin organisation, sin ekonomi och sitt arbetssätt (processer).
  • Bra klubbar jobbar hårt på relationerna till omvärlden (fans, media, kommunen, sponsorer, …).
  • Bra klubbar jobbar hårt på att bygga ett lag, att skapa laganda, inte bara i topplaget utan i hela organisationen.
  • Bra klubbar har ledare som är bra på att kommunicera, dvs både prata och lyssna.
  • Nya arenor som gav möjligheter till kringarrangemang och därmed ökat intresse och ökade inkomster.
  • Den största effekten av god ekonomi visade sig vara att det gav möjlighet att hantera tillfälliga svackor utan stress.
  • De framgångsrika klubbarna kombinerade viljan att bli bäst med ett positivt klimat, en brinnande iver att utvecklas.
  • Framgångsrika klubbar odlade egna talanger från ungdomsarbetet OCH köpte in spelare utifrån.
  • I mästarklubbar jobbar man systematiskt med rekrytering och utveckling av ledare.

Här finns mycket att lära både för stora och små företag och för kommuner. Hur skapar vi samsyn i ledningen? Hur skapar vi en positiv anda av utveckling och att vilja bli bäst? Hur lär vi oss att kommunicera (både prata och lyssna) både med omvärlden och inom organisationen?

Vill du läsa mer om forskningen så finns följande länkar på nätet:

– Från Högskolan i Borås: länk.
– Från GP:s blogg: länk.
– Från SVT: länk.
– Bilderna från presentationen (pdf-fil): länk.
– Annan forskning på samma tema (Uthållig livskraft i företag och organisationer) från samma forskare: länk.